| 서울시 경쟁률 92대1 |
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구분
뉴스
등록일
2004-09-14
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관련자료
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상반기 비해 출원자는 Up, 경쟁률은 Down 전산직 252대 1로 최고, 행정9급 88대 1 서울시 하반기 공채 원서접수가 마감된 후 공식적인 경쟁률은 아직 발표되지 않았으나 접수마감 후 어느 정도의 시간적 공백이 있었기 때문에 실제경쟁률에 거의 근접한 결과라 할 수 있는 수치가 나온 것으로 조사됐다. 원서접수 마감직후였던 지난 6일 오전까지 집계된 출원자는 대략적으로 8만5천명~9만명 사이라고 조사됐으나 13일 오전에 재확인결과 출원자는 9만 명을 넘어선 것으로 알려졌다. 각 직렬별 경쟁률을 살펴보면 행정9급이 88대 1, 행정7급 239대 1, 세무직 124대 1, 전산직252대 1 정도를 기록했고 기술직은 전체적으로 88대 1의 수치를 기록한 것으로 조사됐다. 이러한 수치는 지난 상반기 행정9급 111대 1, 행정7급 294대 1, 세무직 305.1대 1, 전산직 490.5대 1 보다 낮아진 것이다. 이번 하반기 공채는 상반기 때보다 만 명가량 더 많은 지원자가 몰렸는데, 이는 선발인원의 증가가 직접적 원인이었던 것으로 파악되고 있다. 시관계자에 따르면 “하반기 공채에 이처럼 많은 지원자가 몰린 것은 하반기에 신규채용을 하는 일반기업이 많지 않다보니 공무원시험에 기대를 하는 사람들이 많아지는 것 같다. 그리고 채용인원이 늘어난 것도 이유가 될 수 있겠지만 무엇보다 안정적인 공무원에 대한 젊은층의 선호도가 높아지는 현상을 원인으로 들 수 있을 것”이라고 밝혔다. 한편 이번시험은 출원자의 증가에도 불구하고 전체 경쟁률은 약 92대1로 상반기(101.6대 1)보다는 낮게 나올 것으로 전망된다. 가장 많은 인원을 선발하는 행정9급(720명 선발)에는 63.360명이 몰려 전체 출원자의 70%가량을 차지했고 행정7급(29명 선발)에도 6.931명이 지원(약 7.7%)했다. 이번 접수결과를 정확히 집계하기 위해서는 마감 후 약 20여일이 소요될 예정이며 공식적인 발표는 최종합격자 발표 후에 있을 것으로 알려지고 있다. (공무원저널 2004/09/14) |
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