17개 지자체 중 12곳 선발예정인원 전년보다 증가

지난달 27일 가장 늦게 채용시험 계획을 발표한 충청북도를 끝으로, 2017년 소방공무원 임용시험의 선발계획 발표가 모두 마무리됐다.

충청북도에 따르면, 올해 선발예정인 소방공무원은 총 74명으로, 50명을 모집한 지난해보다 48% 증가한 것으로 나타났다. 가장 많은 인원이 도전장을 던지는 공채소방 분야의 경우 지난해 16명에서 올해 33명으로 선발규모가 106.3% 늘었으며, 구조 분야 또한 지난해 11명에서 올해 2배 이상 늘어난 25명의 인재를 선발해 관련 분야 수험생들의 기대감을 높이고 있다.

세부 모집단위별 선발예정인원은 ▲소방男-31명 ▲소방女-2명 ▲구급男-10명 ▲구급女-2명 ▲구급상황관리女-2명 ▲항공운항관리-1명 ▲법무-1명 등이다.

충청북도 소방공무원 임용시험의 원서접수는 3월 20일부터 22일까지 진행되며, 가산점 등록기간은 4월 8일부터 12일까지다. 4월 8일 필기시험 이후의 일정은 5월 17일 필기합격, 5월 24~26일 체력시험, 6월 23일 체력합격, 6월 26~28일 신체검사, 6월 30일 신검합격, 7월 10~12일 면접시험, 7월 19일 최종합격자 발표순으로 진행된다.

한편, 같은 날 대전시에선 올해 소방공무원 임용시험의 잠정경쟁률이 공개됐다.

대전시는 지난달 16일부터 27일까지 원서를 접수한 결과 56명을 선발하는 이번 시험에 540명이 지원해 평균 9.6대1의 경쟁률을 보였다고 밝혔다. 이는 11.6대1의 경쟁률을 보인 지난해보다 소폭 낮아진 결과다.

남자와 여자를 합해 27명을 선발하는 공채소방 분야엔 408명이 원서를 접수해 15.1대1의 경쟁률을 보였으며, 8명을 모집하는 구급 분야의 경우 37명만이 지원해 지난해의 절반 수준인 4.6대1의 경쟁률을 기록했다.

그 외 세부 모집분야별 잠정경쟁률은 ▲소방男-14.3대1 ▲소방女-34대1 ▲구급男-4.6대1 ▲구조-4대1 ▲전산-3.5대1 ▲자동차운전-5.1대1 ▲자동차정비-7대1 등으로 집계됐다.

<출처:공무원저널, 김복심 기자>